Верховный суд разрешил включать междувахтовый отдых в пенсионный стаж вахтовиков

Работа в условиях Крайнего Севера настоящая проверка на прочность. Вахтовики, выполняя свои обязанности, имеют право на досрочную пенсию. Однако ранее многие из них сталкивались с трудностями при определении стажа, так как Социальный фонд часто игнорировал периоды междувахтового отдыха, полагая, что они не относятся к особым условиям труда.

На днях Верховный суд РФ прояснил эту ситуацию. В одном из дел удалось доказать, что междувахтовый отдых также является частью северного стажа. Это позволило одному из вахтовиков увеличить свой стаж на полтора года. Чем объясняется эта справедливость? Давайте подробнее разберемся.

Междувахтовый отдых: что это и почему его не учитывали

Суть вахтового метода заключается в том, что работник приезжает на Север, где трудится в напряженном режиме по 10-12 часов в день в течение определенного периода (вахта), а затем возвращается домой для отдыха. На этот месяц (междувахтовый отдых) формально трудовые отношения продолжаются.

Однако некоторые чиновники настаивали, что время, проведенное вне работы, не может быть засчитано в стаж. Это привело к тому, что вахтовики теряли много лет своего стажа, влияя на их право на досрочную пенсию.

Решение Верховного Суда

Суд, рассматривая конкретное дело, определил, что подход, исключающий междувахтовый отдых из стажа, неправилен. Периоды отдыха необходимы для полноценного трудового процесса вахтового метода и должны учитываться при подсчете стажа.

Основные аргументы:

• Междувахтовый отдых это не обычный отпуск, а необходимая часть работы, оплачиваемая с расчёта тарифной ставки.
• Трудовые отношения во время отдыха не прерываются, поэтому работник остаётся частью компании.
• Работа вахтовым методом представляет собой единый процесс, поэтому указывать на разрыв между рабочими периодами и отдыхом невозможно.

Кому это нужно и что делать дальше?

Это решение важно для тысяч вахтовиков, занимающихся различными профессиями от нефтяников до водителей. Теперь у них есть все шансы для перерасчёта своего стажа и, соответственно, для лучшего пенсионного обеспечения.

Что делать, если в стаж не включили периоды отдыха?

• Соберите документы, подтверждающие вашу работу вахтовым методом.
• Подайте заявление в Социальный фонд с приложением необходимых бумаг, ссылаясь на новое разъяснение.
• Если в перерасчёте отказано, обжалуйте это в суд.

Таким образом, Верховный суд сделал значительный шаг навстречу вахтовикам, восстанавливая справедливость и обеспечивая защиту их прав, пишет Юридический навигатор: от прав к решениям.